现代管理理论的特征(现代管理理论) 当前快报
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2023-06-23 10:03:38
1、强调系统化。
(资料图片)
2、 2、重视人的因素。
3、 3、重视理论与实践的结合。
4、 4、强调创新 运用系统思想和系统方法指导研究实践问题,把组织看作一个整体,同时也是一个子系统。
5、 法国哲学家莫兰提出复杂系统论,这个方法论批评传统科学方法论有两大弱点:一是把复杂事物归结为简单事物,二是割裂不同层次事物之间的联系。
6、 莫兰提出的“宏大观念”:由若干不同的基本概念组成的概念网络,构成整个概念体系,各概念间存在互补、竞争、甚至对抗的关系。
7、比如对教学过程的认识——特殊的认识过程、学生心理发展的过程、社会互动的过程等。
8、 把人放在中心,研究人的合理需要的满足,重视人的发展,把人当作组织的目的。
9、 5、重视理论与实践的结合。
10、 不是为理论而理论,而是为解决实际问题。
11、新的理论出现是要解释和指导实践,实践是动因和目的。
12、 6、强调创新。
13、 理论的更新非常重要。
14、我们要了解其渊源以及其最新的发展。
本文分享完毕,希望对大家有所帮助。
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